IG Metall Offenbach
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17.06.2019, 02:06 Uhr

Meldungen: Betriebe/Tarif

Siemens-Jugend

Ausbildung mit Perspektive: Investieren statt reduzieren

  • 22.09.2016
  • Aktuelles, Siemens, Betriebe/Tarif

Schon seit geraumer Zeit konfrontiert die Siemens AG ihre Beschäftigten in Deutschland unter dem Deckmantel vermeintlicher „Zukunftsvisionen“ mit immer neuen Sparmaßnahmen sowie Stellenabbau- und Verlagerungsprogrammen. Diese Politik trifft viele Kolleginnen und Kollegen direkt oder mittelbar und führt nur zu einem weiteren Kompetenz- und Arbeitsplatzverlust in Deutschland.

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Video

Die IG Metall erklärt: Wie Werkverträge Belegschaften spalten

  • 15.09.2016
  • Aktuelles, Video, Betriebe/Tarif

Immer mehr Unternehmen nutzen Werkverträge, um Kosten zu reduzieren - zu Lasten der Beschäftigten. In zahlreichen Betrieben gibt es für ähnliche Tätigkeiten ganz unterschiedliche Arbeitsbedingungen. So spalten Arbeitgeber Belegschaften. Die IG Metall will den Missbrauch von Werkverträgen verhindern.

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Atos-Beschäftigte verstärken Druck

Warnstreik um fünf vor zwölf

  • 08.06.2016
  • Aktuelles, Betriebe/Tarif

Mit einem Warnstreik um "fünf vor zwölf" legten die Beschäftigten von Atos am 8. Juni 2016 die Arbeit nieder und verdeutlichen mit einer Aktion "Das Angebot des Arbeitgebers zieht uns die Socken aus", was sie davon halten. Mit an einer Wäscheleine befestigten Socken blockierten sie in jeder "Grün-Phase" zur Hälfte eine Fußgängerampel und demonstrierten ihre Unmut. An diesem Tag fanden bundesweite Aktionen statt, um Druck auf den Arbeitgeber auszuüben, endlich am 22. Juni 2016 ein verhandlungsfähiges Angebot vorzulegen.

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Tarifergebnis Metall- und Elektroindustrie

Tarifkommission stimmt Ergebnis zu

  • 24.05.2016
  • Aktuelles, Betriebe/Tarif, Metall- und Elektroindustrie

Die Tarifkommission der Metall- und Elektroindustrie stimmte dem Tarifergebnis einstimmig zu. Das Ergebnis wird auch positiv in der Öffentlichkeit bewertet.

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Tarifrunde Metall-und Elektroindustrie

Wir haben die Arbeitgeber bewegt

  • 18.05.2016
  • Aktuelles, Betriebe/Tarif, Metall- und Elektroindustrie

Heute in einem Jahr liegen die Entgelte und Ausbildungsvergütungen um 4,8 Prozent höher als gegenwärtig. Das ist gut für alle: spürbar in den Portemonnaies und spürbar in der höheren Binnenkaufkraft. Die Erhöhung erfolgt in zwei Stufen: 2,8 Prozent ab 1. Juli dieses Jahres, weitere 2,0 Prozent folgen ab 1. April 2017.

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